Les Métiers en 2022

Prospective nationale des métiers et des qualifications élaborée par France Stratégie en 2015.

Sommaire du Rapport

Introduction – L’exercice de prospective des métiers et qualifications : apports et limites

Première partie – Résultats généraux

Chapitre 1 – Population active et départs en fin de carrière

1. Les départs en fin de carrière resteront importants
2. Une population active plus âgée et qui continue de croître

Chapitre 2 – Trois scénarios macroéconomiques pour border les incertitudes en sortie de crise

1. Un scénario central d’inflexion modérée de la productivité
2. Deux scénarios alternatifs modifient le volume et la réallocation sectorielle des emplois
3. Conclusion : une création nette d’emplois dépendante des capacités de rebond par secteur et des ressorts de la croissance

Chapitre 3 – Panorama de l’emploi et des postes à pourvoir par métier à l’horizon 2022

1. Entre 735 000 et 830 000 postes à pourvoir par an selon le scénario envisagé
2. Départs en fin de carrière et créations d’emplois se conjugueront différemment selon les métiers : les résultats du scénario central
3. Des projections par métier peu sensibles aux scénarios macroéconomiques
4. Féminisation des emplois, tertiarisation et polarisation des qualifications

Chapitre 4 – Enseignements pour l’emploi des jeunes et des seniors, les politiques d’apprentissage et les territoires

1. Le marché du travail des jeunes à l’horizon 2022 et les politiques d’apprentissage
2. L’emploi des seniors
3. Quelles dynamiques territoriales pour les métiers et qualifications à l’horizon 2022 ?

Conclusion – Du diagnostic à l’action : la nécessaire mobilisation des politiques de l’emploi et de la formation

Deuxième partie – Les diagnostics par domaine professionnel

A – Agriculture, marine, pêche
B – Bâtiment, travaux publics
C – Électricité, électronique
D – Mécanique, travail des métaux
E – Métiers des industries de process
F – Matériaux souples, bois et industries graphiques
G – Maintenance et réparation automobile
H – Chercheurs, ingénieurs et cadres techniques de l’industrie
J – Transports, logistique et tourisme
L – Gestion, administration des entreprises
M – Informatique
P – Fonction publique et professions juridiques
Q – Banque et assurances
R – Commerce
S – Hôtellerie, restauration, alimentation
T – Métiers de services aux particuliers et aux collectivités
U – Communication, information, arts et spectacles
V – Santé, action sociale, culturelle et sportive
W – Enseignement, formation